工作服不能只看图册。图册上一般是效果图，如果是真实拍照还好些。图册上的产品和实际做出来，多少会有那么一点差别的。经常网上shopping的朋友会注意到这一点，因为拍照的环境不同，所以自己买到的宝贝跟网上显示颜色会有些差异。而且图册上的工作服款式图片，一般是厂家请模特拍摄的。因为模特都是标准体型，所以嘛，不用我说相信大家也都明白了吧? 不要觉得不太懂，就不去关心面料。锦州职业装虽然很多人不太懂面料，但是用手仔细的去摸摸布料，定做职业装对比一下还是有必要的。这个是直接决定衣服穿上身上的舒适度。比如可以询问一下布料的成分和特性，比如含棉量，或者色牢度等等。这些都会影响到成衣的最终效果。?样衣不要只粗略的看一下款式。从对方带来的样衣上，我们可以看到这家工作服厂家的做工和实力。所以样衣也是较重要的，需要仔细看下样衣，它的功能，做工细节都要注意。比如口袋的类型，是立体的还是贴兜，以及针脚是否精密都等都是不可忽视的细节。

选工作服装衬料应与服装面料的性能相般配。涵盖衬料的颜色、单位重量、厚度、悬垂等方面。如法兰绒等厚重面料应用厚衬料，而丝织物等薄面料则用轻柔的丝绸衬，针织面料则使用有弹性的针织(经编)衬布;淡色面料的垫料色泽不宜深;涤纶面料不宜用棉类衬等。选工作服装衬料应与服装不一样部位的功能相般配。硬挺的衬料多用于领部与腰部等部位，外衣的胸衬则使用较厚的衬料;手感平挺的衬料一般用于裙裤的腰部以及工作服装的袖口;硬挺且富裕弹性的衬料应当用于工整挺括的造型。选工作服装衬料应与工作服装的使用寿命相般配。须水洗的服装则应挑选耐水洗衬料，并考量衬料的荡涤与熨烫尺寸的安定性;衬垫材料，如垫肩则要考量保形能力，确保在一定的使用时间内未变形。

一、工作服制作，客户的要求方面，尽力同客户深化沟通，理解其真正的目标，企业文化的内涵.并从服装的色彩、面料、款型、造型、配搭等各方面考量，本着以客户为核心，以做出最优的最合宜的工作服为己任的原则。提供出一个最佳设计方案。如今有众多工作服还富有宣传的意思，如：众多服务行业的员工都穿着印有本企业LOGO和字号的制服，走到哪儿都是一个流动的广告牌，这一点儿要注意。二、要从经济、审美、功能三个方面入手。工作服制作，经济方面，除开特定的礼仪服.特种服外，一般要求其具备合理的性价比，即与设计选用的面料档次.款型复杂程度.工艺制作难度等方面综合比较。审美方面，工作服的审美性由裙子的精神性这一共性决定。工作服因便捷工作而制作。在审美性上的制作工艺尤为重要。

如何挑选适合自己的衬衫和职业装?在我们定制衬衫或者是职业装的时候，总是会涉及到很多细节，而定制的服装，尺寸和要求往往都按照我们自己的意愿进行，所以我们一定要把握好分寸。 身在职场的你衣柜里肯定不会少了衬衫职业装吧，大家在穿西装时一般都会搭配衬衫，所以在购买衬衫时关键要看领口和袖口这两个部位，同时还要注意身长和胸围宽窄度，借此来确定衬衫是否合身。在定制衬衫，职业装时，首先应该知道自己的身材尺寸。还要注意领口的尺寸，领口太大了，穿上去不精神，而且显得土气;领口太小了，第一个扣子就难以扣上或解开，不但穿起来费劲，勒脖子，而且显得颈部很粗，十分难看。通常来说，衬衫领圈应比实际尺寸长2cm左右，最适中的衬衫领子应是在扣上第一个扣子后，还能将食指、中指两根指头插进领口。衬衫袖子过长，显得拖沓、不精神，穿着也不方便;袖子过短，显得寒酸、不气派，而且也容易弄脏西装袖口。对衬衫袖长的要求是以手臂垂下，袖口刚好在手腕处最为理想，或者说袖口刚好把手腕盖住一点，袖口露出西装袖外2cm左右为宜。